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    物業品質保證部各崗位職責及素質要求

    時間:2020-09-04 09:21來源:www.tianwangtai.com 作者:湖南物業網 點擊:
    一、組織結構圖: 省略 二、崗位職責及素質要求 1、經理 a、崗位職責 對分管領導及QHSE管理者代表負責并匯報工作; 主持日常工作,監督部門員工的工作落實情況,負責對部門員工的績效考核; 制定本部門工作目標和工作計劃,并按總經理的批示付諸實施; 負責


    一、組織結構圖:
      省略
    二、崗位職責及素質要求
    1、經理
    a、崗位職責
         對分管領導及QHSE管理者代表負責并匯報工作;
         主持日常工作,監督部門員工的工作落實情況,負責對部門員工的績效考核;
         制定本部門工作目標和工作計劃,并按總經理的批示付諸實施;
         負責對公司QHSE管理體系的運行進行監督、協調和指導;
         協助QHSE管理者代表開展體系的內、外審及管理評審的準備工作;
         負責對公司整個培訓工作的策劃、組織、實施、考核、總結等方面進行指導和監督,并負責外培機構的資格審查,以及公司員工外送培訓需求的審核;
         負責督導本部門所有員工做好自身承擔的QHSE管理方面的工作,完成本部門的各項工作目標;
         負責培養、確定本部門骨干人才與主管人員的儲備。
    b、素質要求
         大學本科或以上學歷;
         至少持有ISO9001內審員培訓合格證書;
         至少具有2年以上物業行業質量管理工作經驗,持物業管理經理上崗證;
         具有較強組織能力和協調溝通能力,熟練應用Word & Excel等計算機辦公軟件;
         熟練掌握統計分析方法;
         熟悉相關質量、環境、職業健康安全及物業管理行業等方面的法律法規及國家、省、市出臺的相關考評標準。
    2、品質培訓主管
    a、崗位職責
          對部門經理負責并匯報工作;
          負責對QHSE管理體系的運行績效進行測量及考評;
          負責協助部門經理做好QHSE管理體系的建立、實施及維護工作;
          協助部門經理做好日常考評、內外部審核、管理評審、目標和指標及管理方案的制訂、評審等方面的工作;
          負責協助部門經理做好培訓管理工作;
          負責做好自身承擔的QHSE管理方面的工作,完成本部門的各項工作目標;
          承擔部門內部的一些日常內勤工作及外聯工作。
    b、素質要求
          大學專科或以上學歷;
          至少持有ISO9001內審員培訓合格證書;
          至少具有2年以上物業行業相關工作經驗,持物業管理員上崗證;
          有一定的溝通、協調能力,熟練應用Word & Excel等計算機辦公軟件;
          熟悉相關質量、環境、職業健康安全及物業管理行業等方面的法律法規及國家、省、市出臺的相關考評標準。
    3、品質培訓員
    a、崗位職責
          對部門經理負責并匯報工作;
          負責公司QHSE管理體系文件和記錄的管理工作;
          配合主管完成QHSE管理體系績效的測量和監測工作;
          負責培訓中心的管理工作,并負責培訓會場布置及培訓前各項準備事宜;
          負責組織新員工的入職培訓工作,并負責外部培訓管理工作;
          負責各類培訓考試、考核評估工作,并負責提高型新課程的開發并組織實施;
          負責建立員工培訓檔案及各類培訓資料信息的管理

     

     

     

    (責任編輯:湖南物業網陳)
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